Indemnité complémentaire pendant le congé de maternité
Ecrit par: touret
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Pendant sept ans j'étais employée dans une entreprise de commerce de gros de lingerie. Je suis tombée enceinte et j'ai pris mon congé de maternité six semaines avant l'accouchement. Après la naissance de mon enfant j'ai pris la décision de démissionner. Pendant ce temps, mon employeur me versait une indemnité complémentaire à l'indemnité journalière de la sécurité sociale. Mais, quand je lui ai déclaré ma démission, il a refusé de me la verser pour le reste du congé. Je ne m'y attendais pas. Pour certain temps j'étais déroutée. Alors, je me suis rapportée à la Convention collective dont est adhérée mon entreprise, sur le site convention-collective-fr.com. Et, j'ai vérifié que j'avais droit à l'indemnité complémentaire, puisque je justifiais de plus de cinq ans de présence dans l'entreprise, même si j'ai démissionné. J'en ai informé mon employeur et j'ai bénéficié de mon indemnité. Source: http://www.convention-collective-fr.com
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TOURET Bernard http://www.convention-collective-fr.com
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