Executives Online, spécialiste de l'Intérim Management
Ecrit par: Executives Online
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Grâce à son site internet très performant, http://www.executivesonline.fr/, a son vivier de talents de plus de 12000 candidats européens triés sur le volet, à une expérience de 10 années dans l’intérim management, à une méthodologie éprouvée et à une technologie de pointe, EOL recrute très rapidement (en moins de 10 jours) pour ses clients, les cadres supérieurs et les dirigeants dont ils ont besoin. EOL travaille avec les entreprises de tous les secteurs, et les administrations, pour tous les postes de direction. Ses services couvrent 4 domaines principaux : le management par intérim – la gestion de projet – le management du changement – le recrutement permanent.
Patrick Valent-Falandry, fondateur et manager d’Executives Online en France, praticien et adepte comme Chef d’Entreprise, de l’Intérim Management, déclare :
"Entreprise sur internet, nous pouvons atteindre une large audience de candidats et de chefs d’entreprise dépassant largement nos frontières. Nous trouvons très souvent des candidats pour des entreprises implantées à l’international. Notre réseau international propre, avec des bureaux à Paris, Londres, Sydney et Johannesbourg, nous permet de proposer une offre cohérente de services personnalisés."
Le recours à l’Intérim Management connaît en France une croissance continue depuis plusieurs années (+15 à +20% par an) grâce à la prise de conscience des Chefs d’entreprise que c’est la solution idéale, car immédiate, pour faire face à des problèmes de RH urgents. De plus en plus adeptes de l’internet, et devant faire preuve de réactivité, surtout en période de crise, ils apprécient en effet d’avoir rapidement à leur côté un manager par intérim facile à intégrer, opérationnel tout de suite, et focalisé uniquement sur les objectifs de sa mission.
Nous avons établi le rapport sur le « Management Immédiat » ("Now Management Report"), une étude sur le besoin pour les entreprises d’être plus réactives et flexibles dans leur recrutement afin de relever avec succès les challenges des changements de plus en plus fréquents auxquels elles doivent faire face.
Patrick Valent-Falandry est la personne idéale pour comprendre vos besoins et vous aider à résoudre vos problèmes de recrutement immédiat. Il a travaillé pour plusieurs marques internationales prestigieuses comme cadre supérieur et dirigeant, telles que le Groupe Lee Cooper en tant que directeur général, et le Groupe Matalan (distribution de détail au RU) pour lequel il était responsable de son développement, mais aussi pour la Walt Disney Company dont il était le vice président Europe de la distribution de détail et des produits dérivés. Patrick a aussi l’expérience des « start up » : il a implanté La voix de son Maître (distribution) en France et la marque mode enfant américaine Oskosh B’Gosh en Europe.
Patrick déclare: "Durant ma carrière, j’ai pu constater l’inadaptation de certaines pratiques conventionnelles de recrutement, lorsque les changements fréquents dans l’entreprise demandent une grande réactivité et flexibilité. C’est pour cette raison que j’ai choisi d’implanter EOL en France. Son modèle éprouvé dans l’Intérim Management de haut niveau, propose en effet des services incomparables en terme de réduction des risques et des coûts, et une réactivité difficile à battre."
Si vous avez besoin de recruter en France ou en Europe, ou dans le reste du Monde, Patrick peut vous aider, n'hésitez pas à le contacter via le site web.
A propos de l'auteur
Patrick Valent-Falandry, BA (France) – Fondateur & Directeur général d’Executives Online France (DiS, Dirigeants Intérim Solutions) :
Il a effectué des missions de manager par intérim et plus particulièrement en tant que Consultant du développement international stratégique pour Rica-Lewis et en tant que Vice-président Ventes & Marketing de Gloria Jeans en Russie. Il a été le directeur général de Lee Cooper, d'Oshkosh B’Gosh Europe et d'HMV France (La Voix de son Maître), et bénéficie aussi d'une expérience étendue en tant que cadre supérieur pour des marques internationales prestigieuses telles que Walt Disney (Vice-Président Disney Consumer Products), Naf Naf (Directeur International), Laura Ashley (Directeur Commercial Europe)et Marks & Spencer (Directeur Grand magasin). Il conjugue des compétences solides en matière de gestion des Ressources Humaines et de recrutement, et de motivation d’équipes importantes dans plusieurs pays, à une expérience de management opérationnel très large. Il détient une expérience reconnue dans le développement d’entreprises majeures en France et en Europe de l’Ouest & de l’Est.
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